Senior Data Analist

Solliciteer direct

Senior Data Analist

Solliciteer direct
Bij ons werk je in een inspirerende omgeving waar samenwerking en groei centraal staan. We geloven in leren, elkaar versterken en met plezier resultaten behalen.

Lilian Hendrick, Hoofd Human Resources

Senior Data Analist

In de rol van Senior Data Analyst werk je samen met bedrijfsvertegenwoordigers om waardevolle bedrijfsgevallen voor geavanceerde statistische analyses te identificeren. Je werkt aan spannende en uitdagende dataprojecten die echte impact creëren voor de Loterijen en onze begunstigde partners. Bovendien: met jouw werk lever je, net als jouw collega’s, elke dag een bijdrage aan alle goede doelen die we steunen.

Perry Leijen, Data Analist: "Bij de Loterijen werk je met deskundige en prettige collega's aan grootschalige, data-gedreven projecten. Daarnaast is er volop ruimte voor eigen initiatief in onderzoek en zijn er diverse trainingsmogelijkheden."

Dit ga je doen:

  • Data-analyse en inzichten: Je haalt inzichten uit data, met een focus op marketing. Je berekentwinkansen bij Loterijen en onderzoekt welke prijzen deelnemers motiveren om mee te spelen.
  • Campagneadvies en evaluatie: Geeft advies en evaluaties voor online en offline campagnes aan marketingteams.
  • Rapportages en managementinformatie: Onderhoudt en verbetert rapportages (Tableau, Google Analytics) en je genereert managementinformatie voor bijvoorbeeld jaarplannen.
  • Klantprogramma’s en strategische beslissingen: Analyseert, evalueert, adviseert en rapporteert over klantprogramma’s (werving & behoud) en strategische beslissingen, en je zorgt voor de implementatie van analyseresultaten.
  • Communicatie en innovatie: Communiceert en presenteert analyse- en testresultaten duidelijk aan marketing, zet testen op voor optimalisatie en vernieuwing, en initieert nieuwe ideeën.

Hier herken je jezelf in:

  • Academisch werk- en denkniveau (WO), kennis van relevante analysetechnieken en analytisch vermogen.
  • Ervaring met SQL en Excel, Tableau of soortgelijke visualisatiesoftware, en uitstekende communicatieve- en presentatievaardigheden.
  • Strategisch bijdragen op management/directieniveau en aantoonbare kennis van marketing en/of Loterijen.
  • Minimaal 4 jaar werkervaring en in staat juniors/mediors te coachen en inhoudelijk te begeleiden.
  • Proactieve instelling
  • Een salarisindicatie tussen de € 5.200,- en € 6.400,- op basis van 40 uur en flexibele werktijden.

Je Bent Welkom:

Wij geloven dat een inclusieve organisatie de beste voedingsbodem is voor creativiteit, samenwerking en innovatie. We hechten bovendien grote waarde aan onderlinge verbondenheid. Al onze collega’s spelen daarbij een rol: zij zijn de Loterijen. We streven ernaar dat iedereen zich bij ons thuis voelt. Dit vraagt om een open blik en oog hebben voor elkaar.

Denk jij bij ons te kunnen groeien en een waardevolle bijdrage te leveren aan onze organisatie? Je bent welkom, ongeacht je roots, religie, leeftijd, arbeidsvermogen of levensovertuiging.

Enthousiast geworden? Solliciteer door middel van het opsturen van je CV en motivatie t.a.v. Paulo Pablo, Recruitment Business Partner, via bovenstaand sollicitatieformulier.

De vacature staat niet open voor bemiddeling door bureaus, acquisitie wordt niet op prijs gesteld.

Heb je een vraag?

Wil je meer weten over de functie of onze organisatie? Ik help je graag verder.

Paulo Pablo

06 14687291

Volg ons op social media

alt

Linkedin

alt

Instagram

alt

Facebook

Wat bieden wij jou?

Een stevige basis

Je kunt rekenen op een goed salaris, variabele eindejaarsbonus en uitstekende pensioenregeling.

Ontwikkeling

Welke rol je ook hebt, het is voor ons belangrijk dat je kunt blijven ontwikkelen. Onze Lottery Academy heeft een groot aanbod aan trainingen, je hebt de kans om door te groeien en te werken aan internationale projecten.

Werken en reizen

Je werkt in ons duurzame gebouw, vlakbij station Amsterdam Zuid. Bovendien krijg je, bij een contract van meer dan 24 uur, een NS Business Card. Daarmee reis je gratis in heel Nederland, ook buiten werktijd!

Fun

Successen vieren we samen met collega’s tijdens maandelijkse borrels en feesten. Je ontdekt meer over onze goededoelenpartners tijdens inspirerende lezingen en activiteiten. En zo is er nog veel meer te beleven tijdens je werk bij de Loterijen.

Sport en ontspanning

Als je wilt, doe je mee aan pilates, kickboksen of bootcamp. Of bezoek je de fysiotherapeut, vitaliteitscoach of stoelmasseur gewoon op kantoor. En na werktijd? Met je VIP-KAART heb je het hele jaar door gratis toegang tot 180 musea en profiteer je van korting op de leukste uitjes.

Werk-privé

Voor een goede werk-privébalans heb je 28 vakantiedagen per jaar op basis van een 40-urige werkweek en zijn je werktijden flexibel. Word je moeder of vader? Gefeliciteerd! Tijdens je geboorte- en ouderschapsverlof betalen we je 100% door.

Wat bieden wij jou?

Leer het team kennen

Het inzetten van data, inzichten en AI biedt grote kansen voor zowel Nederland als de andere landen waar de Loterijen actief zijn. Internationaal geven we dit vorm met de International Analytics Hub (Hub). Met de Hub wordt er gewerkt aan een nieuwe standaard in de manier waarop we met data, inzichten en AI onze ambities bereiken.

De expertise Analytics richt zich op het leveren van bruikbare inzichten en strategische analyses voor onze beide Loterijen. Daarnaast gaan ze intensief samenwerken met de Hub op verschillende internationale onderwerpen.

Over de Postcode Loterij & VriendenLoterij

Een marketing gedreven organisatie met een sociaal doel

De Postcode Lottery Group is een internationale non-profitorganisatie met een sterke focus op marketing. Met onze Loterijen zamelen we geld in voor een eerlijkere, groenere en gezondere wereld. Onze deelnemers winnen - samen met hun buren - én steunen goede doelen. Da’s win-win!

Onze missie: een betere wereld, voor iedereen

Sinds 1989 haalden we, dankzij onze deelnemers, meer dan € 14,5 miljard op voor duizenden goede doelen. Samen met de deelnemers en 1.500 collega's in Groot-Brittannië, Nederland, Zweden, Duitsland en Noorwegen haal jij elke dag weer € 2,5 miljoen op voor goede doelen en dragen we allemaal bij aan een betere wereld. Dat is de kracht van samen: The Power of Postcodes.

Inclusie en gelijke kansen

Mensen staan centraal bij alles wat we doen. Of het nu gaat om ons team, onze deelnemers of de goede doelen die we steunen: het doel is bijdragen aan een eerlijkere en gelijkere wereld. We staan altijd open voor nieuwe ideeën en zetten ons in voor een inclusieve, diverse en representatieve werkomgeving. Klinkt perfect, maar ook wij zijn dat niet. We blijven daarom onszelf uitdagen om het beter te doen – dat zit in ons DNA.