Product Marketing Business Owner - Web

Solliciteer direct

Product Marketing Business Owner - Web

Solliciteer direct
Bij ons werk je in een inspirerende omgeving waar samenwerking en groei centraal staan. We geloven in leren, elkaar versterken en met plezier resultaten behalen.

Lilian Hendrick, Hoofd Human Resources

Product Marketing Business Owner - Web

Als Product Marketing Business Owner Web (PMBO Web) neem jij het voortouw in het bepalen en uitvoeren van de marketingstrategie voor de (nieuwe) websites in een nieuw CMS van de VriendenLoterij en de Postcode Loterij. Je zorgt ervoor dat deze strategie volledig aansluit bij de bredere bedrijfsdoelstellingen en levert daarmee een directe bijdrage aan groei en conversie via het webplatform. Bovendien: met jouw werk lever je, net als jouw collega’s, elke dag een bijdrage aan alle goede doelen die we steunen.

Je leidt een cross-functioneel team met als doel het optimaliseren van acquisitie en conversie. Binnen zowel de huidige live websites van de VriendenLoterij en Postcode Loterij als voor de nieuwe websites die momenteel in ontwikkeling zijn. Je maakt hierbij gebruik van data-gedreven inzichten, marktontwikkelingen en deelnemersgedrag. Samen met het team ontwikkel je effectieve tactieken waarmee je het maximale haalt uit websiteverkeer en bezoekers converteert naar loyale deelnemers.

Je bewaakt de merkpilaren van de VriendenLoterij en de Postcode Loterij op het web en draagt bij aan een consistente digitale beleving. Je zoekt voortdurend naar manieren om de gebruikerservaring te verbeteren en vertaalt deelnemersbehoeften naar nieuwe content, journeys of optimalisaties.

Je speelt een belangrijke rol in de transitie naar een product gestuurde organisatie, waarbij je innovatie en samenwerking tussen de teams bevordert. Daarbij zorgt je voor een naadloze samenwerking en afstemming tussen digitale productteams ConceptCenter en Marketing. En verder:

  • Ontwikkeling van een Go To marketingstrategie, implementatieplan en lancering van de nieuwe websites.
  • Ontwikkelen en implementeren van een data-gedreven acquisitiestrategie om groei in traffic, leads en conversie te realiseren.
  • Vertalen van strategie naar uitvoerbare plannen, concepten en roadmaps die bijdragen aan het realiseren van bedrijfsdoelen.
  • Verankeren van het webplatform binnen de commerciële en marketingkalenders van beide loterijen en toezicht houden op de ontwikkeling, planning en uitvoering van verschillende initiatieven over marketing- en productteams heen.
  • Het operationeel aansturen van een multidisciplinair team met onder andere contentdesigners, copywriters, webanalisten en publishers.

Hier herken je jezelf in:

  • Afgeronde Masteropleiding in bijvoorbeeld Bedrijfskunde of Marketing met een sterke affiniteit voor digitale marketing en productbeheer.
  • Minimaal 5 jaar relevante werkervaring in een leidinggevende functie in een digitale marketing of product gedreven (veranderende) organisatie.
  • Aantoonbare ervaring in het leiden van webprojecten van concept tot uitvoering aangevuld met kennis en/of ervaring met het werken in verschillende CMS systemen.
  • Vermogen om gegevens om te zetten in strategie en KPI's om groei, betrokkenheid en retentie te stimuleren. En ervaring met performance monitoring en optimalisatie van conversie en funnels.
  • Ervaring met integratie van webplatforms in bredere digitale ecosystemen (CRM, app, data).
  • Sterke stakeholdermanagementvaardigheden, met het vermogen te zorgen voor een effectieve samenwerking tussen marketing- en productteams.
  • Een salarisindicatie tussen de € 5.100,- en € 6.950,- op basis van 40 uur.

Je bent welkom:

Wij geloven dat een inclusieve organisatie de beste voedingsbodem is voor creativiteit, samenwerking en innovatie. We hechten bovendien grote waarde aan onderlinge verbondenheid. Al onze collega’s spelen daarbij een rol: zij zijn de Loterijen. We streven ernaar dat iedereen zich bij ons thuis voelt. Dit vraagt om een open blik en oog hebben voor elkaar.

Denk jij bij ons te kunnen groeien en een waardevolle bijdrage te leveren aan onze organisatie? Je bent welkom, ongeacht je roots, religie, leeftijd, arbeidsvermogen of levensovertuiging.

Enthousiast geworden? Solliciteer uiterlijk 31 augustus door middel van het opsturen van je CV en motivatie t.a.v. Caroline Hetterschijt, Team Lead Recruitment, via werkendoejebij.nl.  Mocht je nog vragen hebben over de vacature of procedure, neem dan vanaf maandag 25 augustus contact op met Caroline via 06-23788661.

De vacature staat niet open voor bemiddeling door bureaus, acquisitie wordt niet op prijs gesteld.

Heb je een vraag?

Wil je meer weten over de functie of onze organisatie? Ik help je graag verder.

Caroline Hetterschijt

+31623788661

Volg ons op social media

alt

Linkedin

alt

Instagram

alt

Facebook

Wat bieden wij jou?

Een stevige basis

Je kunt rekenen op een goed salaris, variabele eindejaarsbonus en uitstekende pensioenregeling.

Ontwikkeling

Welke rol je ook hebt, het is voor ons belangrijk dat je kunt blijven ontwikkelen. Onze Lottery Academy heeft een groot aanbod aan trainingen, je hebt de kans om door te groeien en te werken aan internationale projecten.

Werken en reizen

Je werkt in ons duurzame gebouw, vlakbij station Amsterdam Zuid. Bovendien krijg je, bij een contract van meer dan 24 uur, een NS Business Card. Daarmee reis je gratis in heel Nederland, ook buiten werktijd!

Fun

Successen vieren we samen met collega’s tijdens maandelijkse borrels en feesten. Je ontdekt meer over onze goededoelenpartners tijdens inspirerende lezingen en activiteiten. En zo is er nog veel meer te beleven tijdens je werk bij de Loterijen.

Sport en ontspanning

Doe mee aan pilates, kickboksen of bootcamp, of bezoek op kantoor de fysio, vitaliteitscoach of stoelmasseur: gewoon op kantoor. Na werktijd geniet je met je VIP-KAART van gratis toegang tot 180 musea en korting op leuke uitjes.

Werk-privé

Voor een goede werk-privébalans heb je 28 vakantiedagen per jaar op basis van een 40-urige werkweek en zijn je werktijden flexibel. Word je moeder of vader? Gefeliciteerd! Tijdens je geboorte- en ouderschapsverlof betalen we je 100% door.

Wat bieden wij jou?

Leer het team kennen

Op de afdelingen Marketing van de Nationale Postcode Loterij en VriendenLoterij werken gedreven Marketeers aan het bedenken, opzetten en realiseren van campagnes, het verhogen van naamsbekendheid en het uitdragen van onze missie.

Alles wat onze marketeers doen, is gericht op het werven en behouden van deelnemers van onze loterijen. Trouwe deelnemers betrekken we zoveel mogelijk bij wie we zijn en wat we doen. Tegelijkertijd proberen we zoveel mogelijk loten te verkopen. Alles met als einddoel: zoveel mogelijk geld ophalen voor de maatschappelijke partners en organisaties die we steunen.

Over de Postcode Loterij & VriendenLoterij

Een marketing gedreven organisatie met een sociaal doel

De Postcode Lottery Group is een internationale non-profitorganisatie met een sterke focus op marketing. Met onze Loterijen zamelen we geld in voor een eerlijkere, groenere en gezondere wereld. Onze deelnemers winnen - samen met hun buren - én steunen goede doelen. Da’s win-win!

Onze missie: een betere wereld, voor iedereen

Sinds 1989 haalden we, dankzij onze deelnemers, meer dan € 15 miljard op voor duizenden goede doelen. Samen met de deelnemers en 1.500 collega's in Groot-Brittannië, Nederland, Zweden, Duitsland en Noorwegen haal jij elke dag weer € 2,5 miljoen op voor goede doelen en dragen we allemaal bij aan een betere wereld. Dat is de kracht van samen: The Power of Postcodes.

Inclusie en gelijke kansen

Mensen staan centraal bij alles wat we doen. Of het nu gaat om ons team, onze deelnemers of de goede doelen die we steunen: het doel is bijdragen aan een eerlijkere en gelijkere wereld. We staan altijd open voor nieuwe ideeën en zetten ons in voor een inclusieve, diverse en representatieve werkomgeving. Klinkt perfect, maar ook wij zijn dat niet. We blijven daarom onszelf uitdagen om het beter te doen – dat zit in ons DNA.